La protección del salario en las empresas insolventeslos privilegios del crédito salarial
ISSN: 1888-3214
Año de publicación: 2010
Título del ejemplar: Monográfico sobre Derecho concursal
Número: 3
Páginas: 187-211
Tipo: Artículo
Otras publicaciones en: Anuario de la Facultad de Derecho
Resumen
En el presente estudio se analiza la configuración de las garantías del crédito salarial previstas en la Ley Concursal, comparándolas con los medios de garantía regulados en el Estatuto de los Trabajadores, éstos últimos solamente aplicables para situaciones no concursales. Este trabajo intenta plantear los problemas subyacentes a este doble sistema de garantía del crédito salarial, subrayando los problemas aplicativos del crédito salarial en el ámbito del proceso concursal. Se intenta abordar el tratamiento de las preferencias del cobro del crédito salarial en sentido amplio, es decir, abarcando no sólo al salario en sentido estricto, sino también a las indemnizaciones, prestaciones de seguridad social a cargo del empresario y cantidades derivadas de la responsabilidad civil empresarial respecto de sus empleados.