La dimensión social de la globalización en los instrumentos de la OIT

  1. José Luis Gil y Gil
Revista:
Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo

ISSN: 2282-2313

Año de publicación: 2017

Volumen: 5

Número: 1

Páginas: 236-285

Tipo: Artículo

Otras publicaciones en: Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo

Resumen

Desde sus orígenes, la OIT ha tratado de conciliar el progreso social y las exigencias inherentes a la apertura e interdependencia de las economías. Hoy en día, el dilema a que se enfrenta la OIT se refiere a la capacidad para cumplir sus objetivos constitucionales en un nuevo contexto, de economía globalizada y capitalismo financiero. El artículo analiza la relevancia y pertinencia, para la consecución de la justicia social y la promoción del trabajo decente y un desarrollo sostenible, de la Constitución y las Declaraciones que plasman los valores, programas y prioridades de la OIT. Estudia la justicia social como forma de evitar la competencia desleal entre los Estados; los principios y derechos fundamentales en el trabajo como orden público social universal; el trabajo decente como exigencia para una globalización justa, y los instrumentos de derecho internacional del trabajo como reglas de juego para las empresas multinacionales