When much is not better? top management compensation, board structure, and performance in Spanish firms

  1. Sánchez-Marín, G.
  2. Baixauli-Soler, J.S.
  3. Lucas-Pérez, M.E.
Revista:
International Journal of Human Resource Management

ISSN: 0958-5192,  1466-4399

Ano de publicación: 2010

Volume: 21

Número: 15

Páxinas: 2778-2797

Tipo: Artigo

DOI: 10.1080/09585192.2010.528660 GOOGLE SCHOLAR
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